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首席技术官CTO的岗位职责

时间:2025-02-14 13:49:49
首席技术官CTO的岗位职责

首席技术官CTO的岗位职责

在当下社会,很多场合都离不了岗位职责,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编精心整理的首席技术官CTO的岗位职责,希望对大家有所帮助。

首席技术官CTO的岗位职责1

职责:

1.根据公司战略发展规划,拟定公司中远期研发计划,把握研发方向;

2.根据公司年度规划,制定研发计划,指导并监督研发部门执行公司研发战略和年度研发计划;

3.负责公司重大技术决策、技术路线、技术平台、技术方案的实施及监督工作;

4.负责研发部门的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程;

5.负责研发部门人才梯队的建设,包括但不限于:人员的招聘、激励、考核、培训、晋升、优化等。

任职要求:

1.本科及以上学历,通信、电子相关专业;

2. 10年以上电子产品研发经验,5年以上研发团队管理经验;

3.熟练掌握研发项目管理的方法和研发流程体系的制定;

4.熟练掌握产品结构、硬件、软件的开发及各模块的技术控制标准,能及时侦测产品开发过程中存在的技术问题,预防开发期间存在的技术问题;

5.熟悉IRIS国际铁路行业标准体系要求,RAMS/LCC,FMEA;

6.具备阅读英文技术资料的能力;

7.有轨道交通行业电子设备开发经验者优先。

首席技术官CTO的岗位职责2

职责:

1、负责为公司产品或开发制定标准,制定技术研发流程及管理办法;制定与技术相关的各项管理制度、技术规范及流程;

2、根据公司战略发展目标,研究制定公司技术发展路线以及公司产品规划;

3、负责技术研发团队的日常管理、绩效考核、人员指导与激励,以及与其他部门的协调工作;

4、负责带领技术团队实现产品的架构设计、产品开发、后台支持、平台搭建和性能优化等各项任务,确保各项开发任务的顺利高效的完成;

5、负责对技术方案的评审工作;

6、 领导交办的其他工作。

任职要求:

1、本科或以上学历,计算机软件或相关专业;

2、八年以上使用Java开发的经验,三年以上金融科技领域CTO同岗位工作经验,熟悉各种常用设计模式,风控系统的搭建开发;

3、团队管理经验丰富,具备良好的跨部门沟通和协调能力,擅长技术团队建设和培养;

4、较强的责任心和事业心,高效务实的工作作风;

首席技术官CTO的岗位职责3

职责

1.结合公司战略规划,负责集团信息化战略落地方案的规划与执行;

2.建立健全集团化信息管理体系,规范全程全网的IT运营管理并监督执行;

3.负责全集团网络结构、信息化系统、数据中心搭建及运维,根据业务发展需求,开发、优化各项信息系统,实现业务管理流程化、数据化、信息化,系统架构各项系统有效连接,确保业务高效、安全运营;

4.根据业务战略,结合行业成功案例,提供可行、高效的业务IT解决方案,并统筹建设及运维服务支持;

5.为集团产业园项目建设工程运营管理的智能化,提供规划设计、建设施工、运营保障提供支持;

6.为产业园智能园区(含公寓、酒店)的规划设计、建设施工、运营保障提供支持;

6.提供及时高质量的IT技术服务支持;

7.负责信息化团队的建设和人才梯队培养及日常管理。

任职资格

1.全日制本科及以上学历,计算机、信息管理、通信工程相关专业;

2.20xx年以上信息化管理相关工作经验,综合性集团公司背景优先考虑;

3.熟悉移动互联、物联网、大数据、O2O等发展趋势,对综合型业务集团信息化建设有全局的认识;

4.掌握基本的IT软件开发技术工具,有国内外主流ERP系统上线实施管理、智能园区建设经历优先考虑;

5.具有卓越的执行力、系统思维能力及沟通协调能力,优秀的团队领导力;

6.具有良好的敬业精神,可承受较大压力。

首席技术官CTO的岗位职责4

职责:

1)战略规划:高度理解公司的发展战略,全面负责公司各平台系统的技术方向研究和总体规划,全面负责公司技术层面的所有管理工作;

2)技术规划:结合大数据和AI业务发展需求和系统现状,制定技术发展战略、对系统架构发展进行规划、组织制定和实施重大技术决策和方案;

3)保障业务:最大程度支撑公司大数据和AI项目或产品的技术实现和稳定运行,力求技术稳定性和先进性为公司发展提供动力,容量规划预备业务的快速增长;

4)流程规范制定:主导制定并持续优化研发工作流程和规范,保证高效率高质量的技术产出,促进技术成果的沉淀共享,确保技术成果的有效性和持续性;

5)技术架构设计与实施:带领技术团队设计与实现产品的技术架构(包含云服务和第三方服务选型搭配、服务端架构设计、数据结构定义、服务端API定义及实现、APP客户端架构、Web客户端架构、系统运维、安全运维等),主导架构评审,保障技术的合理性与可行性;

6)团队建设:负责技术团队的招聘、建设、培养和关怀,提升团队的工作体验、质量、效率和技术能力,优化项目人员结构,明确职责,定期进行技术培训或分享;

7)目标制定:负责研发部门整体目标制定,推进团队目标、个人目标和工作计划的制定和落地执行;

8)新技术研究:研究互联网最新产品和技术的发展方向,调研与产品相符的新技术,并在系统中使用以提升产品体验。

任职资格:

1)硕士及以上学历,具备3年以上大数据技术团队管理经验,具有极强的事业心和创业精神,能承受较大工作压力,有面对B端项目经验优先。

2)精通大数据应用的架构设计、数据分析与挖掘,系统分析、系统实现、性能优化;

3)熟练运用大数据开源项目快速搭建系统,保证研发团队专注于核心业务开发;

4)拥有较强的系统设计和实现能力,拥有优秀的需求把握与分析能力,技术文档撰写和审查能力;

5)具有较强的领导能力,有较强的判断、决策、计划与执行能力,良好的人际关系协调和沟通能力;

6)具备目标设定与执行、项目管理、进度安排和控制、质量管理、有效促进他人行动的能力,能够领导团队完成平台级别的开发任务;

7)对敏捷开发(Scrum、Kanban)思想和流程有深刻的理解,可保证产品快速迭代,增量式提升;

8)对大数据分析等技术有较深的理解和实践;

9)具备敏锐的前沿大数据技术 ……此处隐藏1038个字……p>首席技术官CTO的岗位职责10

职责:

根据公司的事业定位与行业发展,全面理解公司的战略发展规划,全面负责技术管理工作;

定位公司的核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案,确保技术的的适用性竞争性;

管理网站的开发工作及运维工作正常运行,并不断提高工作效率;

为网站的持续发展做好技术选型和研发预研;

管理开发团队,培养技术梯队,促进团队成员积极健康的职业发展。

任职要求:

本科以上学历;

两年以上互联网企业全面技术管理经验;

有系统分析设计能力,有独立的整体规划能力,有制定技术规范书的经验;

技术优秀全面,强势学习能力和进展意志;

有优秀的团队建设和团队管理经验;

有明确的价值观。有明确的用人标准和明确团队态度。原则性强。

首席技术官CTO的岗位职责11

职责:

1.负责核心产品的研发工作,解决关键问题的攻关和持续优化,协助解决项目开发过程中的技术难题;

2.负责重大项目的整体技术解决方案的输出,确保项目竞争力;

3.关注医疗行业信息相关新技术及趋势,规划公司未来技术方向,确保技术在业界具备竞争优势;

4.负责处理、协调和解决公司跨部门的产品研发协作;

5.完成制定与技术相关的`各项管理制度、技术规范及业务流程;

岗位要求:

1、7年以上产品研发经验,3年以上研发团队管理经验,有医疗软件行业经验的优先;

2、较强的研发团队管理能力,对研发人才培养及研发流程效率提升有成功经验;

3、有大型项目研发和管理经验,确保项目按时保质交付;

4、熟悉产品设计逻辑,善于与研发上下游部门进行沟通合作,有产品团队管理经验为佳;

5.、可承受较大的工作压力,有责任感,较强的沟通协调能力,有创业热情,具有团队合作精神;

首席技术官CTO的岗位职责12

职责:

1,规划和设计公司所有产品的整体系统架构(含技术架构和业务架构),能独立输出技术文档及核心代码;

2,在技术上能够独立完成产品系统的设计、开发和维护任务;在技术上指导和监督整个团队,对开发人员进行架构培训和技术支持,解决技术难题。并对业务逻辑概念、系统性能、可扩展性进行检查、分析、优化;

3,负责新技术的研究探索和技术积累,进行关键技术的技术验证;

4,要对公司所在行业具有深入理解,要对行业技术发展趋势和管理现状具有准确的判断。

5,管理公司技术规范制定工作。制定技术标准和相关流程。

6,统筹管理技术部所有项目及团队成员,把控所有项目完成进度、服务和出品质量;制定工作计划、协调资源、分派工作、监督项目进程、反馈信息等;组织、指导、监控所负责项目的进度和质量,并及时处理过程中发生的问题;能够带领和激励自己的团队完成公司赋予的任务,实现公司的技术管理和业绩目标。

7、对公司的业务结果负责,作为公司管理层支持和指导业务部门工作。

任职要求:

1、计算机相关专业背景,8年以上JA技术开发经验,3年以上研发团队管理经验;

2、精通Java等主流体系架构和设计模式,能够进行系统架构设计;有高负载、高并发、大数据量、分布式系统的开发、设计经验。

3、极强的系统分析能力,具有较大型商城、供应链、团购类平台、SAAS类企业服务平台等产品的设计开发经验者优先。

4、极强的管理能力、执行能力、责任心,能承受巨大的工作压力。

5、具备较强的团队管理能力、项目管理能力、团队培训能力。

首席技术官CTO的岗位职责13

1.全面负责公司交易平台系统的技术方向研究、总体规划和细节把控,保证平台的稳定性和安全性,同行竞品分析,及时更新平台功能性,保证用户体验;

2、负责公司大数据产品组的开发管理工作,参与公司离线、实时大数据处理系统的设计、开发、测试及多个业务模块的自动化集成,保证大数据产品开发进度和质量;

3、负责公司创新线产品的开发管理工作,保证开发的进度和质量,对创新线产品质量负责;

4、结合公司业务发展需求和系统现状,制定技术发展战略、对系统架构发展进行规划、组织制定和实施重大技术决策和方案;

5、负责开发、协调、领导技术团队实现技术系统的架构设计、系统分析、产品开发、平台搭建和性能优化等各项任务,并对系统安全性和稳定性负责;

6、负责技术团队工作体验、质量、效率和技术能力;

7、对新技术、行业动向保持敏锐的感知度,对公司未来产品和技术走向提出重要规划建议;

首席技术官CTO的岗位职责14

职责:

1、根据公司发展战略要求,主持制定公司技术发展战略规划及企业信息资源的规划,通过技术的实现推动整体战略的实现;

2、参与制定设计及实现规范,指导设计、实现及部署工作;

3、协调各方面资源以推进项目进度,督促研发及开发人员按计划完成研发任务;

4、负责对软件开发团队的技术指导。

5、负责技术团队的日常决策、管理和运营工作,制定团队目标和工作计划,确保高效执行及目标实现。

任职要求:

1、研究生及以上学历,计算机、软件相关专业。

2、有较强的平台化思维,对人工智能领域的应用有前瞻性的理解和实施经验;

3、有丰富的项目管理经验、产品研发经验,有优秀的协调资源达成结果能力;

4、具有优秀的团队管理经验及良好的表达沟通能力;

5、极强的内驱力与责任心,出色的职业素养与沟通协调能力;适应创业团队,乐于挑战。

首席技术官CTO的岗位职责15

职责:

1、对整个开发、运维链路进行指导、架构技术选型、前瞻性规划;

1、结合产品需求持续优化现有架构、指导核心模块开发;

2、对数据库、平台部署运行、安全策略、系统性能优化、高可用方面负责;

3、推进流式计算、大数据方面持续落地;

4、对人员进行业务培训

5、需要带团队,工作直接向CEO汇报

岗位要求:

1、本科及以上学历,5年以上研发、架构经验;

5、精通C/C++/Go/Python其中之一,代码能力有深厚积累

2、具备扎实的基本功,对数据结构、算法、分布式、数据库、网络协议等技术有深入的理解,对技术精益求精,对质量极致追求;

3、具备丰富的架构设计经验,能够全面、准确的理解业务,并能根据业务发展预期设计合理的架构方案;

4、熟悉支付、财务、结算相关业务领域,具备分布式系统设计研发经验,对分布式一致性有深刻理解;

5、负责过多条业务线或整个产品线业务构架工作,组织过中等规模项目优先。

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